Les missions du poste
La DDT de la Lozère et composée de 5 services métiers et 90 agents. Elle accompagne et garantit, dans le cadre réglementaire, une gestion équilibrée, cohérente et partagée du territoire.
Le service risques énergie, construction et forêt porte la prévention des risques, la gestion de crise, la transition énergétique et écologique, l'accessibilité, la qualité de la construction, et la forêt.
La Lozère est composée de 50% de forêt mais est aussi confrontée aux feux de forêt.
L'objectif du poste est de mettre en oeuvre les politiques liées à la forêt (instruction, gestion durable des forêts) mais aussi de prévenir les risques d'incendie en lien avec les différents partenaires.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
- Instruction et suivi des dossiers forêts pour le secteur sud du département : demandes d'autorisations et demandes de certificats fiscaux relatives à la forêt, contrôle et suivi des documents de gestion durable, gestion technique et administrative des contrats FFN privés dont martelage, des mesures d'aides...
- A l'échelle départementale, animation et suivi du plan départemental de défense contre les incendies de forêt. Participer aux différents travaux du plan, dans le cadre du pôle DFCI. Animation de réunions publiques pour la mise en oeuvre des obligations légales de débroussaillement.
- Lors de la période estivale, dans le cadre d'astreintes légères, contribuer au suivi départemental DFCI.
Sur la thématique confiée, assurer la veille technique, réglementaire et juridique, proposer des doctrines ou des actions.
Les missions peuvent nécessiter des déplacements dans l'ensemble de la Lozère, principalement le sud de la Lozère
CHAMP RELATIONNEL :
DRAAF, ONF, services de la DDT, sous-préfecture de Florac, chambre d'agriculture, CRPF, PNC, SDIS, élus locaux, propriétaires/gestionnaires forestiers et exploitants.
Travail en équipe : 3 techniciens forestiers dans l'unité, en lien avec le responsable d'unité et le chef de service.
Le profil recherché
SAVOIRS :
Connaissance des politiques forestières et de la gestion forestière
Maîtrise des sylvicultures et notions de desserte forestière, rédaction/analyse de documents de gestion
Utilisation des suites bureautiques
Notions SIG
Permis B nécessaire
SAVOIR-FAIRE :
Travail en équipe
Autonomie
Capacités relationnelles
Capacités de préparation de réunion (diaporama) et animation de réunion publique
Rigueur technique et administrative
Compétences requises
- Travail en équipe
- Autonomie
- Conduite de réunion
- SIG